El Ministerio de Desregulación y Transformación del Estado, encabezado por Federico Sturzenegger, emitió la resolución 3/2024 que ordena el inicio de jubilaciones masivas en el sector público. La normativa instruye a los empleados que cumplan con las condiciones legales a comenzar los trámites en un plazo de 30 días.

La resolución sobre las jubilaciones masivas afecta a los empleados de la Administración Nacional, organismos descentralizados y empresas con participación estatal. Entre estas empresas se incluyen las Sociedades del Estado, las Sociedades de Economía Mixta y otras entidades donde el Estado tiene participación mayoritaria.

La decisión se enmarca dentro de la política del gobierno para reducir el tamaño del Estado y optimizar el gasto público. Esta medida sigue las directrices de la Ley N° 27.742, que busca modernizar y racionalizar el empleo estatal.

Jubilaciones masivas: cuáles son los plazos y dónde se aplica la medida

Los empleados que se encuentren en condiciones de jubilarse deben iniciar el proceso dentro de los 30 días hábiles posteriores a la publicación de la resolución. El plazo es de carácter obligatorio, aunque la normativa recomienda la misma acción en las empresas estatales.

La resolución abarca al Sector Público Nacional, incluyendo a los empleados comprendidos en los incisos a) y c) del artículo 8° de la Ley de Administración Financiera N° 24.156. Estos incisos cubren tanto a la Administración Central como a los Organismos Descentralizados y Entes Públicos.

Cómo impacta en el sector público

La resolución forma parte del plan de “motosierra profunda” del gobierno de Sturzenegger, que tiene como objetivo reducir la burocracia estatal y transparentar las finanzas públicas. Con esta medida, se espera un recorte significativo en el empleo estatal, acelerando el proceso de jubilación en amplios sectores.

Las 5 claves para entender la medida

Jubilaciones obligatorias: Los empleados públicos que cumplan los requisitos legales deberán iniciar sus trámites de jubilación en un plazo de 30 días.

A quiénes alcanza: La medida afecta a empleados de la Administración Nacional, organismos descentralizados y empresas con participación estatal.

Empresas estatales involucradas: Incluye a Sociedades del Estado, Sociedades de Economía Mixta y cualquier empresa donde el Estado tenga participación mayoritaria.

Plazo de cumplimiento: Las entidades afectadas deben hacer cumplir esta resolución en 30 días hábiles desde su publicación.

Objetivo principal: El gobierno busca reducir el tamaño del Estado y transparentar el gasto público mediante esta medida.