Por tal motivo, se realizó un desayuno en el que funcionarios y empleados del Municipio dialogaron con los jóvenes sobre el trabajo que van a desarrollar.

La coordinadora de Bienestar del Personal de la Municipalidad de Ushuaia, Gabriela Borré, comentó que “los chicos que realizaron pasantías el año pasado contaron sus experiencias a sus compañeros, y este año tenemos 20 pasantes que van a estar en las áreas contables de Economía, en Turismo, en Salud, en Deportes, en Prensa y en Ceremonial y Protocolo”.

Luego, mencionó que “los chicos van a cumplir seis horas semanales hasta noviembre, y durante ese periodo serán evaluados por los directores de las áreas en las que van a realizar la pasantía”. 

La funcionaria remarcó, además, que “es una experiencia de la cual se llevan mucho” ya que “adquieren conocimientos de lo que es un trabajo y la responsabilidad que ello conlleva”.

Por su parte, Eugenia Pérez, coordinadora del Proyecto de Pasantías no Rentadas del Martí, manifestó que “estamos agradecidos a la Municipalidad porque nos ofrece la posibilidad de tener chicos en diversos espacios para capacitarse”.

La docente detalló que “la propuesta de pasantías es abierta a todos los alumnos de 6° año de las tres modalidades que tenemos en el colegio, que son Ciencias Naturales, Ciencias Sociales, y Economía y Administración”, y agregó que “los chicos se anotan y les explicamos lo que va a ser esta experiencia del paso de la escuela al mundo laboral, y lo que implica el desarrollo de otros vínculos; de ahí la importancia de este recorrido que está tutelado”.

Finalmente, valoró que “las experiencias de los chicos que realizaron pasantías el año pasado fueron positivas ya que estuvieron acompañados y contenidos todo el tiempo, eso se lo transmitieron a sus compañeros y rindió sus frutos ya que hoy tenemos 20 chicos que van a participar”.